Расчет пенсии в Украине в 2022 году

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Расчет пенсии в Украине в 2022 году». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Согласно постановлению Кабмина, с 1 декабря 2022 года у пенсионеров младше 70 лет со стажем работы 35 лет для мужчин и 30 лет для женщин общий размер пенсии не может быть ниже 2 500 грн.

Если стаж у таких пенсионеров меньше, то доплата к пенсии устанавливается в размере, пропорциональном имеющемуся стажу, исходя из указанного выше размера (2 500 гривен).

Кто получит надбавки к пенсиям в 2022 году и как они будут рассчитываться

Пенсия по возрасту назначается и мужчинам, и женщинам по достижении 60 лет.

До достижения этого возраста, право на пенсию по возрасту при наличии соответствующего страхового стажа имеют женщины 1961 года и старше после достижения ими такого возраста:

  • 55 лет — родившиеся по 30 сентября 1956 включительно;
  • 55 лет 6 месяцев — родившиеся с 1 октября 1956 года по 31 марта 1957;
  • 56 лет — родившиеся с 1 апреля 1957 года по 30 сентября 1957;
  • 56 лет 6 месяцев — родившиеся с 1 октября 1957 года по 31 марта 1958;
  • 57 лет — родившиеся с 1 апреля 1958 года по 30 сентября 1958;
  • 57 лет 6 месяцев — родившиеся с 1 октября 1958 года по 31 марта 1959;
  • 58 лет — родившиеся с 1 апреля 1959 года по 30 сентября 1959;
  • 58 лет 6 месяцев — родившиеся с 1 октября 1959 года по 31 марта 1960;
  • 59 лет — родившиеся с 1 апреля 1960 года по 30 сентября 1960;
  • 59 лет 6 месяцев — родившиеся с 1 октября 1960 года по 31 марта 1961;
  • 60 лет — родившиеся с 1 апреля 1961 по 31 декабря 1961 года.

Право на назначение досрочной пенсии по возрасту имеют:

  1. лица, больные гипофизарным нанизмом (лилипуты), диспропорциональные карлики — после достижения мужчинами 45 лет, женщинами 40 лет и при наличии страхового стажа не менее 20 лет у мужчин и не менее 15 лет у женщин;
  2. лица с инвалидностью по зрению I группы — слепые и лица с инвалидностью с детства I группы — по достижении мужчинами 50 лет, женщинами 40 лет и при наличии страхового стажа не менее 15 лет у мужчин и не менее 10 лет у женщин;
  3. женщины, родившие пятерых или более детей и воспитавшие их до шестилетнего возраста, матери лиц с инвалидностью с детства, воспитавшие их до указанного возраста, — по достижении 50 лет и при наличии страхового стажа не менее 15 лет. При этом к числу лиц с инвалидностью с детства относятся также дети с инвалидностью в возрасте до 16 лет. По выбору матери или в случае ее отсутствия, если воспитание пятерых или более детей или ребенка с инвалидностью осуществлялось отцом, ему назначается досрочная пенсия по возрасту по достижении 55 лет и при наличии страхового стажа не менее 20 лет;
  4. военнослужащие, лица начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, полицейские, участвовавшие в боевых действиях, в антитеррористической операции в районах ее проведения, в осуществлении мероприятий по обеспечению национальной безопасности и обороны, отпору и сдерживанию вооруженной агрессии Российской Федерации в Донецкой и Луганской областях в районах их осуществления, а также те, которым установлена ​​инвалидность вследствие ранения, контузии, увечья, полученных при защите Родины или при исполнении иных обязанностей военной службы, жены (мужья), если они не вступили в повторный брак, и родители военнослужащих, умерших (погибших) в период прохождения военной службы (выполнения служебных обязанностей) либо после увольнения со службы, но вследствие ранения, контузии, увечья, полученных при исполнении обязанностей военной службы, заболевания, связанного с пребыванием на фронте, ликвидацией последствий Чернобыльской катастрофы, выполнением интернационального долга или непосредственном участием в антитеррористической операции в районах ее проведения, лица, которым предоставлен статус участника боевых действий, лица с инвалидностью вследствие войны, лица из числа резервистов и военнообязанных, которым предоставлен статус участника боевых действий, — после достижения мужчинами 55 лет, женщинами — 50 лет и при наличии страхового стажа не менее 25 лет у мужчин и не менее 20 лет у женщин;
  5. жены (мужья), если они не вступили в повторный брак, дети, ставшие лицами с инвалидностью до достижения совершеннолетия, и родители, которым предоставлен статус лица, на которое распространяется действие Закона Украины «О статусе ветеранов войны, гарантиях их социальной защиты» , согласно абзаца четырнадцатого пункта 1 статьи 10 указанного Закона — после достижения мужчинами 55 лет, женщинами — 50 лет и при наличии страхового стажа не менее 25 лет у мужчин и не менее 20 лет у женщин

Право на пенсию за выслугу лет имеют артисты театрально-концертных и других зрелищных заведений, предприятий и коллективов при наличии стажа творческой деятельности от 20 до 35 лет по перечню и в порядке, которые утверждаются Кабинетом Министров Украины. Пенсия за выслугу лет назначается и выплачивается при увольнении с работы, дающей право на такую пенсию.

Для того чтобы правильно рассчитать пенсию, нужно использовать формулу.

Размер пенсии по возрасту определяется по такой формуле:

П = Зп ⋅ Кс, где:

П — размер пенсии, в гривнах;

Зп — заработная плата (доход) застрахованного лица, определенная в соответствии со статьей 40 Закона «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании», с которой исчисляется пенсия, в гривнах;

Кс — коэффициент страхового стажа застрахованного лица, определенный в соответствии со статьей 25 Закона «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании».

Заработная плата (доход) для исчисления пенсии определяется по формуле:

Зп = Зс х (Ск: К), где

Зп — заработная плата (доход) застрахованного лица для исчисления пенсии, в гривнах;

Зс — средняя заработная плата (доход) в Украине, с которой уплачены страховые взносы, за три календарных года, предшествующих году обращения за назначением пенсии. Временно, с 1 января 2018 года по 31 декабря 2018 года, заработная плата (доход) для назначения пенсии определяется из средней заработной платы (дохода) в Украине, с которой уплачены страховые взносы за 2016 и 2017 годы;

Ск — сумма коэффициентов заработной платы (дохода) за каждый месяц (Кз1 + Кз2 + Кз3 + … + Кзn)

К — страховой стаж за месяцы, учтенные для определения коэффициента заработной платы (дохода) застрахованного лица.

Коэффициент заработной платы (дохода) застрахованного лица за каждый месяц страхового стажа, который учитывается при исчислении пенсии, определяется по формуле:

Кз = Зв: Зс, где:

Кз — коэффициент заработной платы (дохода) застрахованного лица;

Зв — сумма заработной платы (дохода) застрахованного лица, с которой уплачены страховые взносы и которая учитывается для исчисления пенсии за месяц, за который рассчитывается коэффициент заработной платы (дохода);

Зс — средняя заработная плата (доход) в Украине, с которой уплачены страховые взносы и которая учитывается для исчисления пенсии, за месяц, за который рассчитывается коэффициент заработной платы (дохода), а в случае единовременной уплаты единого взноса в соответствии с частью пятой статьи 10 Закона Украины «о сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование» — за месяц, в котором заключен договор о добровольном участии.

Коэффициент страхового стажа, который применяется для исчисления размера пенсии, определяется с округлением до пяти знаков после запятой по формуле:

Кс= (См*Вс)/(100%*12), где:

Кс — коэффициент страхового стажа;

См — сумма месяцев страхового стажа;

Вс — величина оценки одного года страхового стажа (в процентах). За период участия в системе общеобязательного государственного пенсионного страхования величина оценки одного года страхового стажа равняется 1%.

Как начисляется пенсия в Украине:

Для исчисления пенсии учитывается заработная плата (доход) за весь период страхового стажа начиная с 1 июля 2000 года. По желанию пенсионера и при условии подтверждения справки о заработной плате первичными документами или в случае, если страховой стаж начиная с 1 июля 2000 года составляет менее 60 месяцев, для исчисления пенсии также учитывается заработная плата (доход) за любые 60 календарных месяцев страхового стажа подряд по 30 июня 2000 года независимо от перерывов.

В случае если страховой стаж составляет менее 60 календарных месяцев, учитывается заработная плата (доход) за фактический страховой стаж.

По выбору лица, обратившегося за назначением пенсии, из периода, за который учитывается заработная плата (доход) для исчисления пенсии, исключаются периоды до 60 календарных месяцев страхового стажа, с учетом любых периодов независимо от перерывов, включаемых в страховой стаж, при условии, что указанные периоды в сумме составляют не более 10 процентов продолжительности страхового стажа, учтенного в одинарном размере. Дополнительно по желанию лица могут быть исключены периоды срочной военной службы, учебы, ухода за лицом с инвалидностью I группы или ребенком с инвалидностью в возрасте до 16 лет, за пенсионером, который по заключению медицинского учреждения нуждается в постоянном постороннем уходе, ухода за ребенком до достижения им трехлетнего возраста, за период с 1 июля 2000 года до 1 января 2005 года, а также периоды, когда лицо подлежало общеобязательному государственному пенсионному страхованию в соответствии с пунктами 7, 8 и 9 статьи 11 Закона «об общеобязательном государственном пенсионном страховании».

Как рассчитать размер пенсии в Украине: пошаговая инструкция

Пенсионное законодательство Украины представлено целым рядом законов и подзаконных нормативных актов.

Основные законы в сфере пенсионного обеспечения:

  • ЗУ «О пенсионном обеспечении»
  • ЗУ «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании»
  • ЗУ «О негосударственном пенсионном обеспечении»
  • ЗУ О пенсионном обеспечении лиц, уволенных с военной службы и некоторых других лиц»
  • ЗУ «О статусе и социальной защите лиц, пострадавших вследствие Чернобыльской катастрофы»
  • ЗУ «О государственной службе»
  • ЗУ «О научной и научно-технической деятельности»
  • ЗУ «О пенсиях за особые заслуги перед Украиной»
  • ЗУ «О повышении престижности шахтерского труда» и другие

Основные подзаконные нормативные акты в сфере пенсионного обеспечения:

  • Постановление КМУ от 24 июня 2016 № 461 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту на льготных условиях»
  • Постановление КМУ от 12 августа 1993 № 637 « Об утверждении Порядка подтверждения имеющегося трудового стажа для назначения пенсий при отсутствии трудовой книжки или соответствующих записей в ней»
  • Постановление правления ПФУ № 22-1 от 25.11.2005 «Об утверждении Порядка предоставления и оформления документов для назначения (перерасчета) пенсий в соответствии с Законом Украины» Об общеобязательном государственном пенсионном страховании»

Постановление правления ПФУ от 03.11.2017 № 26-1 «О порядке оформления, изготовления и выдачи документов, подтверждающих назначение лицу пенсии» и другие.

более 30 онлайн-сервисов!

Ставка — от 0.01%

Срок — до 180 дней

Сумма — до 20 000 грн.

  • Адвокаты
  • Юристы
  • Нотариусы
  • Суды
  • Прокуратуры
  • Налоговые инспекции
  • Государственные администрации
  • Пенсионные фонды
  • Полиция
  • Центры занятости
  • Винница
  • Днепр
  • Житомир
  • Запорожье
  • Ивано-Франковск
  • Киев
  • Кропивницкий
  • Луцк
  • Львов
  • Николаев
  • Одесса
  • Полтава
  • Ровно
  • Сумы
  • Тернополь
  • Ужгород
  • Харьков
  • Херсон
  • Хмельницкий
  • Черкассы
  • Чернигов
  • Винница
  • Днепр
  • Житомир
  • Запорожье
  • Ивано-Франковск
  • Киев
  • Кропивницкий
  • Луцк
  • Львов
  • Николаев
  • Одесса
  • Полтава
  • Ровно
  • Сумы
  • Тернополь
  • Харьков
  • Херсон
  • Хмельницкий
  • Черкассы
  • Чернигов

Согласно постановлению Кабинета министров, с 1 декабря 2022 года у пенсионеров младше 70 лет со стажем работы 35 лет для мужчин и 30 лет для женщин общий размер пенсии не может быть ниже 2500 грн.

Если стаж у таких пенсионеров меньше, то доплата к пенсии устанавливается в размере, пропорциональном имеющемуся стажу, исходя из указанного выше размера (2500 гривен).

Постановление Кабинета министров также предусматривает 9% надбавки к пенсиям женщин, которые родились с 1 января по 31 декабря 1962 года, при условии, что им до этого не назначалась какая-либо пенсия. 9% рассчитывается от основного размера пенсии, рассчитанного в свою очередь на основании статьи 27 Закона Украины об общеобязательном пенсионном страховании.

Как будут меняться пенсии украинцев в 2022 году: данные из госбюджета

НВ Премиум это:

  • Доступ к закрытым материалам сайта
  • Доступ к статьям еженедельного журнала НВ
  • Отключение коммерческой рекламы
  • Возможность открывать статьи НВ Премиум для друзей
  • Новини
  • Статті
  • Блоги
  • Нове на порталі
  • Електронні видання
  • Пенсійна енциклопедія
  • Нормативно-законодавча база
  • Популярні питання
  • Статистичні дані (зарплата)
  • Експрес-аналіз розміру пенсії
  • Калькулятор недержавної пенсії
  • Консультації експертів
  • Управління ПФУ
  • Управління Праці та Соціального Захисту Населення
  • Банки України
  • Недержавні пенсійні фонди
  • Компанії страхування життя

Минимальная пенсия в Украине 2022 — кому и сколько повысят

  • Про нас
  • Сервіси порталу
  • Пошук
  • Навіщо реєструватись
  • Партнери
  • Презентації проекту
  • api

Украинское правительство регулярно повышает минимальные пенсионные выплаты для получателей пенсий. Согласно планам Кабмина повышение должно было составить 2403 гривен. В Министерстве финансов заявили, что средства на подобное ощутимое повышение уже найдены.

Сообщается, что одновременно с повышениями минимальной заработной платы по стране в Украине также будут расти и минимальные пенсии. В Кабинете Министров распланировали целых семь этапов повышения выплат пожилым украинцам.

Глава ведомства Сергей Марченко подтвердил информацию о том, что выплаты будут повышаться поэтапно, а также заверил, что средства на подобную меру уже найдены.

В Кабмине утвердили новую бюджетную резолюцию, в которой обозначены принципы, по которым правительство будет принимать государственный бюджет на период 2022-2024 годов.

В резолюции обозначено семь этапов изменения минимальной пенсии для украинцев.

По данным Укрстат, инфляция в июне достигла 6,5% к июню прошлого года. Некоторые аналитики прогнозируют, что июльская вообще окажется примерно на уровне 6,9% в годовом выражении. Сбербанк не очень верит в то, что даже традиционное сезонное снижение цен на овощи и фрукты серьезно переломит тревожную тенденцию.

И даже Минэкономразвития, обычно выступает в роли записного оптимиста, признало недавно: по итогам года будет не менее 5%, а не 3,7%, как прогнозировалось осенью прошлого года при принятии бюджета на 2021-2023 годы.

Рост цен не мог не сказаться на пенсиях: уже за январь-май, констатирует Укрстат, реальная пенсия сократилась на 0,1% по сравнению с январем-маем прошлого года. С конца мая, как мы все видим, рост цен не прекратился. То есть пенсионеры могут купить на причитающиеся им выплаты все меньше-и уж точно меньше, чем годом ранее, не спасло январское «корректировка» на «целых» 6,3%.

Именно поэтому пенсионеры ожидают, что индексация пенсий в 2022 году произойдет обязательно.

Несмотря на сложную политическую и экономическую ситуацию в стране украинцы по-прежнему рассчитывают на положительное решение вопроса относительно пенсий. Первый результаты станут заметны в октябре, когда к выплатам будут добавлены «крохи». Указанных денег недостаточно для полноценного обеспечения жизнедеятельности.

Достаточно сходить на рынок и самим изучить цены на борщевой набор. Сегодняшних пенсий вряд ли хватит на покупку лекарств, одежды, бытовой химии и походы на культурно-массовые мероприятия. Пенсионерам нужно урезать потребности и довольствоваться необходимым.

  • Наличный рынок
  • НБУ
1 USD 1 EUR 1 RUB
Купить
Продать
1 USD 1 EUR 1 RUB
Купить
Продать

Как рассчитать пенсию в Украине: особенности назначения, категории, виды выплат

  • Купить
  • Продать
  • Наличный
  • НБУ

29/06/2017 — Пенсионная реформа или «Как хотят обдурить «старых» пенсионеров»

20/08/2015 — «Некоторые особенности при расчетах и работе с Пенсионным калькулятором на нашем сайте»

20/08/2015 — Изменения в пенсионном законодательстве на 2015 год. «Что у нас плохого?..»

13/07/2012 — Внимание. «Важно для расчета пенсии на нашем сайте!»

12/04/2012 — Пенсионная реформа в Украине. «Досрочный выход женщин на пенсию»

12/04/2012 — Пенсионная реформа в Украине. «Пенсия в Украине при малом стаже»

21/03/2012 — Пенсионная реформа в Украине.»О перерасчете по новому и об осовременивании пенсий в Украине»

16/12/2011 — Пенсионная реформа в Украине.Расчет пенсии по новому закону с 01.10.2011 года

11/02/2011 — Как рассчитывать пенсию в Украине

27/10/2011 — «Пенсионный калькулятор пенсионного фонда»

30/07/2011 — «Пенсионная реформа 2011. Советы по расчету и перерасчету пенсий»

22/06/2011 — Караул! Грабят чернобыльцев!!

Страховой стаж – это период, на протяжении которого человек подлежит общеобязательному государственному пенсионному страхованию. В этот срок работник должен ежемесячно платить страховые взносы.

Важно! Минимальная сумма взноса определяется государством, но человек может увеличить её по собственному желанию, тем самым увеличив свою пенсию в будущем.

Не всегда понятно, что входит в страховой стаж. В это понятие включаются периоды:

  1. Работа по трудовому договору или контракту, при которой работодатель оплачивает взнос за работника самостоятельно.
  2. Предпринимательская деятельность без фиксированного налога при условии оплаты страховых взносов.
  3. Предпринимательская деятельность с использованием упрощённой системы налогообложения, а также с использованием фиксированного налога: с 1998 по 2000 при наличии справки про регистрацию субъекта предпринимательской деятельности и с 2000 до 2017 при условии оплаты страховых взносов.
  4. Прохождение воинской службы до 2018 года.
  5. Отпуск по беременности с 2004 по 2013.
  6. Отпуск по уходу за ребёнком до того, как ему/ей исполнится шесть лет – с 2004 года.

Ошибочно считается, что он зависит только от трудового стажа. На самом деле этот критерий сложнее, он состоит из нескольких переменных:

  1. Трудовой стаж.
  2. Работа и должность, которую занимал человек.
  3. Размер страховых выплат.

Страховой стаж рассчитывается помесячно. Если отработан был неполный месяц, тогда он учитывается как полный месяц при условии, что размер отчисления был полноразмерными.

Стоит знать! Иногда ежемесячное отчисление в пенсионный фонд может быть меньше, чем минимум, определённый законом. В таком случае гражданин может осуществить доплату на счёт Пенсионного Фонда, и тогда тот месяц будет засчитан ему полностью.

Есть несколько способов как узнать свой страховой стаж в Украине:

  1. Зарегистрироваться на сайте Реестра застрахованных лиц Пенсионного Фонда и получить оттуда выписку.
  2. Обратиться в бухгалтерию по месту работы и попросить расчёт.
  3. Самостоятельно высчитать страховой стаж, пользуясь данными из трудовой книжки.
  4. Отправить письменный запрос в Пенсионный Фонд.

Проще всего пройти регистрацию в Реестре и получить данные оттуда. Тогда у застрахованного лица будет постоянный доступ в данным о том, в каком объёме отчисляются страховые взносы, какого размера будет его пенсия на данный момент и когда он сможет её получить.

Совет! Есть два способа получения доступа к реестру: личное обращение в Пенсионный Фонд или онлайн-регистрация по Электронной Цифровой Подписи.

ЦП есть только у ограниченного круга лиц, поэтому первый способ остаётся более доступный.

  1. Узнать, к какому отделению ПФУ заявитель относится.
  2. Прийти в него лично и передать заявление на получение доступа к реестру.
  3. Все данные в заявлении и документы проверяются. После этого, если всё в порядке, гражданин получает расписку и распечатанный «регистрационный код».
  4. Дома можно пройти обычную процедуру регистрации, в начале введя код, полученный в Пенсионном Фонде.
  5. Подтвердить регистрацию через электронную почту.

С 2022 года изменятся условия назначения пенсии: кто может остаться без выплат

Пенсионная реформа в Украине коснётся всех слоёв населения. В первую очередь положительные изменения ощутят:

  1. Люди с минимальной пенсией.
  2. Те, кто много отработал, и хочет уйти на пенсию раньше, не теряя размер начислений.
  3. Работающие пенсионеры.
  4. Военнослужащие, судьи и другие категории лиц с особой системой пенсионного начисления.

Пенсионная реформа – это необходимый шаг к евро интеграции Украины. Постепенное повышение пенсий, наряду с получением субсидий и других льгот, позволит пенсионерам ощущать себя комфортнее и активнее принимать участие в жизни страны.

Пенсионный возраст в Украине стал исчисляться по новой формуле после реформы правительства Гройсмана. Теперь срок выхода на пенсию варьируется от 60 до 65 лет и не зависит ни от пола, ни от «выслуги лет», ни от других сторонних факторов.

Важно! Исключениями остаются льготные категории граждан и те профессии, которые выделены в отдельный список и получают пенсии по отдельным законам.

Реформа сохранила право на досрочный выход на пенсию у ряда граждан, которые занимают должности с особыми условиями труда. К этому перечню относятся:

  1. Инвалиды I группы по зрению.
  2. Женщины, которые родили от пяти детей и более и воспитали их до восьмилетнего возраста.
  3. Матери инвалидов с детства.
  4. Военнослужащие.
  5. Мужчины после 55 лет при стаже работы не менее 25 лет.
  6. Женщины после 50 лет при стаже работы не менее 20 лет.
  7. Работники, трудовой договор с которыми был разорван по инициативе работодателя из-за изменений в организации производства (сокращение) за 1,5 года до установленного законом пенсионного возраста.
  8. Работники и служащие, которые пробыли не менее 15 лет в районе Крайнего Севера.
  9. Судьи, прокуроры.
  10. Работники опасных для здоровья производств.
  11. Трактористы, мужчины и женщины, работающие в сельском хозяйстве.
  12. Доярки.
  13. Работницы на текстильных предприятиях.
  14. Водители пассажирского транспорта, курсирующего в городе.
  15. Бортпроводники.
  16. Работники локомотивных бригад.

Этот список не охватывает все льготные профессии. Детальнее информацию можно узнать во время консультации у юриста, или же в отделе кадров по месту работы.

Процедура того, как начисляется пенсия в Украине, значительно изменилась после реформы. Появилось несколько новых переменных, которые существенно влияют на размер пенсии. Одна из них – это страховой стаж

Начисление пенсии, её расчёт, индексация и осовременивание происходят в соответствии с Законом Украины «Про Общеобязательное государственное социальное страхование».

Интересно знать! В этом нормативно-правовом акте детально описаны все нюансы пенсионного обеспечения граждан. Профессии-исключения, отмеченные в этом же законе, имеют свои документы, в которых детально описываются особенности их пенсионного обеспечения.

Начисление пенсии в Украине по новой пенсионной реформе зависит от трёх показателей:

  1. Продолжительность страхового стажа человека.
  2. Размер зарплаты, из которой платились страховые взносы.
  3. Времени выхода на пенсию.

Самое главное для расчёта пенсии – правильно высчитать коэффициент страхового стажа. В новом законе это делается по формуле: сумма месяцев страхового стажа (СМ) умножается на определённой по закону оценке одного года страхового стажа (ВС) в процентах. После полученное число делится на 100 и умножается на 12.

Важно! Размер пенсии также имеет расчётную формулу: зарплата (ЗП) умножается на коэффициент страхового стажа (КС).

Усложняет расчёты тот факт, что для правильного начисления пенсии учитывается не средняя или общая усреднённая заработная плата за какой-то отчётный период (или даже за весь срок отчислений), а зарплата за весь период работы начиная с 2000 года.

Важно! Этот метод делает расчёт более точным и честным. Очень часто человек, приближаясь к пенсионному возрасту, меняет место работы, уходя с более сложной и прибыльной работы на более простую, в связи с проблемами со здоровьем.

Если бы пенсии рассчитывались по последнему месту работы или последнему отчётному периоду, люди, которые всю жизнь тяжело работали на важных должностях, получали бы копейки.

Стоит знать! Возраст выхода на пенсию – это дополнительный коэффициент, который дополнительно повышает размер страховых отчислений. До 2021 года его будут применять к женщинам от 55 до 60, а с 2018 года — ко всем, кто работает после 65 лет.

Согласно злу профильного министра стало известно о предстоящем реформировании пенсионных выплат в

По словам профильного министра Марины Лазебной, повышение получат все пенсионеры, а не отдельные их категории.

Будет проведена индексация выплаты адресные пособия пожилым без стажа и другие мероприятия. В этом году неизменными были пенсии у следующих категорий граждан:

  • украинцы которые прибывали на службе в депутатском корпусе, военнослужащие, госслужащие, ученые;
  • лица пенсионного возраста, которые оформляли пенсионные выплаты в 2019-2021рр. и на тот момент были работающими пенсионерами.
  • Последней категории с 01.04.2021 года были проведены перерасчеты.

Такие лица получили дополнительные 40% к минималке (2400 грн.). Также в новом году планируется выполнить следующие мероприятия:

  • увеличить минималку лицам максимального пожилого возраста;
  • провести 5 повышений пенсий в 2022 году;
  • ввести доплаты за возраст пенсионерам старше 70 лет;
  • дифференцировать социальные гарантии пенсионерам с учетом продолжительности страхового стажа.

На сегодняшний момент законопроект, в котором предусмотрен перерасчет пенсий неработающим пенсионерам в 2022 году находится в недоработанном виде. Ознакомиться с ним можно быть в конце года

Все, що необхідно знати про нарахування пенсій у 2021 році

Для большинства украинских пенсионеров уже с 1 января 2022 года повысят пенсии. Надбавка будет обеспечена за счет проведения плановой индексации по страховым пенсиям всех трех видов – по старости, по инвалидности, по потере кормильца. При этом размер надбавки будет определяться индивидуально-чем выше размер нынешней пенсии, тем больше величина назначенной доплаты с января, и наоборот.

Социальные пенсии и государственное пенсионное обеспечение ежегодно индексируют с 1 апреля. Коэффициент индексации определяют на основании данных о темпах роста величины прожиточного минимума для пенсионеров.

Согласно прогнозу Минэкономразвития Украины величина ПМП увеличится в 2,5 раза и составит 5132 грн. Отметим, что такие параметры закладываются при подготовке закона о госбюджете на 2022 г.и плановый период 2023-2024 гг., однако точный коэффициент индексации будет утвержден Постановлением ОП только в марте 2022 года. Он может отличаться от прогнозного, так как его значение будет определено на основании окончательных расчетов Минтруда.

Если все-таки индексация с 1 апреля 2022 года увеличится в 2,5 раза, размеры пенсий от такого повышения изменятся аналогичным образом.

Индексация пенсий в 2022 году коснется неработающих пенсионеров. А инвалиды и ветераны боевых действий с мая 2022 года будут получать повышенные пособия. За основу повышения возьмут индекс потребительских цен соответственно в 2021 году. Правда, здесь ВР как обычно будет пытаться занизить итоговую цифру.

Например, с начала 2021 года этот показатель составляет 3,8%, что существенно отличается от реальных цифр. В планах ВР до 2023 года среднюю пенсию в стране поднять до максимальных отметок, что радикально не изменит катастрофическую ситуацию с уровнем жизни пенсионеров в стране. А если исходить даже из официальной инфляции, технические показатели 2023 года и вовсе показывают, что пожилые люди будут жить многократно хуже.

Пенсии неработающим пенсионерам согласно действующему законодательству должны повышаться ежегодно, в зависимости от индекса роста потребительских цен за предыдущий год, то есть в зависимости от уровня инфляции в предыдущем году. С 1 апреля каждого года возможна, но не обязательна еще одна индексация в 2022 году пенсии в Украине – если доходы Пенсионного фонда окажутся больше запланированных.

В ВР постоянно принимают законы, которые касаются пенсионеров. Последние новости затрагивают не только их, но и граждан предпенсионного возраста.

С развитием информационных технологий многие услуги предоставляются автоматически, нет необходимости собирать документы и приходить с ними в отделение Пенсионного фонда. Так получается и с пенсиями для некоторых групп будущих пенсионеров.

Если гражданин стоит на учете в центре занятости населения в качестве безработного по причине увольнения из-за ликвидации организации или сокращения штата, он может получить досрочную пенсию. На сколько повысится пенсия в Украине они дознаются еще за 2 года до наступления пенсионного возраста ему автоматически начислят пенсию.

На тлі переможних заяв президента про будівництво космодрому в Одеській області і висадці мільярда дерев, все частіше лунають голоси адекватних політологів і експертів, що вказують, що це – не більше, ніж спроба відвернути населення від впевненого скочування до дефолту, погіршення і без того плачевного становища соціально незахищених верств населення:

  1. Провальна пенсійна реформа, як і передбачалося свого часу, незначно і короткочасно оптимізувала перманентно дефіцитний бюджет Пенсійного фонду України.
  2. Потім з’явилася необхідність у підвищенні пенсійного віку, економії на соціальних допомогах, скасування прийнятих законів про підвищення зарплат педагогів і медиків, перенесення термінів чергового етапу зростання мінімальної зарплати, призначення виплат людям похилого віку, перевалили за кордон 75-річчя.
  3. Пенсії в Україні по-новому, про які дружно повідомляють всі проурядові інтернет-канали і телебачення (інших в країні не залишилося) – це створення видимості відносного благополуччя, засіб видати невеликі надбавки за кардинальне збільшення.
  4. Вже навіть депутати Верховної Ради кажуть, що показник середньої пенсії не відображає рівня жахливої бідності, в якій живуть люди, які віддали все життя роботі на країну. При цьому нормальним рівнем був би збільшений в 2-3 рази, а не той, якого вистачає більшості пенсіонерів для оплати непомірно збільшеної комуналки.

На старті пенсійної реформи влада голосно інформувала населення про те, що на момент завершення першого етапу пенсіонери зможуть поєднувати роботу і отримувати зароблені чесною працею виплати від держави. На практиці це обернулося черговим введенням оподаткування, яке мінімізувало доходи навіть у тих, хто отримував мінімалку, вимушено працював, але чесно інформував про це державу.

В плане повышения пенсий постановление содержит три основных пункта, два из которых направлены на улучшение качества жизни пожилых людей.

1 С 1 октября 2022 года лицам в возрасте от 70 до 75 лет устанавливается надбавка к пенсии в размере 300 гривен. Ограничение предусмотрено для тех, чьи пенсии будут превышать 10340,35 гривни (средняя зарплата в Украине за 2020 год). В дальнейшем ежегодно 1 марта данная надбавка будет отдельно индексироваться, начиная с 2023 года*.

Еще один пункт названного постановления касается женщин, которые родились в период с 1 января по 31 декабря 1962 года. Им к пенсии по возрасту устанавливается надбавка в размере 9% от ее основного размера**, при условии, что им до этого не назначалась какая-либо пенсия. То есть речь идет о пенсиях по возрасту, которые будут назначаться только в течение следующего, 2022 года женщинам, достигающим 60 лет.

Этот пункт, очевидно, требует пояснения. Данная история тянется с 2011 года, когда женщинам начали постепенно повышать пенсионный возраст с 55 до 60 лет. Переходный период предусматривал, что женщинам, которые родились в период по 31 декабря 1961 года, после выхода на пенсию устанавливалось повышение в размере 2,5% за каждые шесть месяцев более позднего выхода на пенсию, начиная с 55 лет до достижения ими 60-летнего возраста (при условии, что до этого им не назначалась какая-либо пенсия). В этом году переходный период как раз заканчивается.

С первого января вступает в силу новый государственный бюджет, в котором заложено повышение минимальной заработной платы и прожиточного минимума. Минимальная пенсия привязана к этим показателям, поэтому, с 1 января повысился и этот показатель.

Из госбюджета на Пенсионный фонд будет выделено 173 млрд. грн.

Что касается планов на повышение минимальной пенсии в 2021 году, то это будет происходить только посредством индексации, как и обещали в комитете Верховной Рады по вопросам социальной политики, поскольку в бюджете страны на текущий год не заложено повышение минимальной заработной платы.

В проекте бюджета на 2021 год утвержден минимальный объем пенсии – 1769 гривен. На протяжении года планируется повышение этой суммы – в июле и декабре. Рост пенсионных выплат не будет значительным – всего 8%, что равно 131 гривне.

Минимальная пенсионная выплата с июля месяца будет равна 1854 гривен, с декабря – 1934 гривен. Размер минимальных пенсий к концу следующего года составит 3328 грн., если на увеличение прожиточного минимума найдется финансирование, и он увеличится до фактического уровня.

На рост прожиточного минимума повлияет также пересмотр выплат тем пенсионерам, которые начали их получать до 2021 года. В этом случае понадобится провести индексацию. Такие действия повлекут за собой дополнительные затраты.

Также издание «Сегодня» пишет о том, что в Верховной Раде зарегистрирован проект закона, позволяющий в 2021 году повысить минимальный прожиточный минимум почти в 2 раза – до 4500 гривен.

Тем, у кого зарплата в два раза превышает среднюю, и стаж достиг 35 лет, добавят около 600 грн.
Эксперты привели пример расчета пенсии для работника со средней заработной платой, вышедшего в 2018 году на заслуженный отдых.

Украинец со средней заработной платой и 35 годами стажа получит пенсию в размере около 1,8 тыс. грн
Во время расчета средняя зарплата за два года (5,4 тыс. грн) умножается на стаж, 1% и коэффициент заработка (при средней зарплате он равен единице).

При перерасчете сотрудники Пенсионного фонда повысят среднюю зарплату в 5,4 тыс. на 50% средней инфляции и 50% от роста зарплат на три года. Например, при инфляции в Украине в 10%, средний рост заработных плат достигнет 18%. В этом случае зарплата в формуле увеличится на 14% (10%/2 + 18%/2) – до 6,1 тыс. грн. А общая сумма пенсии после перерасчета будет 2,1 тыс. грн. Таким образом, прибавкой будет сумма около 300 грн. Для сравнения, в 2018 году повышение пенсии в Украине происходило дважды, и в обоих случаях примерно на 60 грн.

Кроме того, если пенсионер, вышедший на пенсию по тем же правилам (в 2018 году с 35 годами стажа) зарабатывал вдвое больше средней зарплаты, на данный момент его пенсией будет сумма в 3,7 тыс. грн, а после перерасчета – 4,3 тыс. грн. Так, прибавка будет составлять 600 грн.

Что же делать тем, у кого стажа не хватает? Очень просто. У украинцев появилась возможность докупить недостающие года, правда не больше 5 лет. Каждый дополнительный год оценен в 16 896 грн.

Многие пенсионеры абсолютно теряются в цифрах, но какая сейчас минимальная пенсия в Украине интересует всех, ведь от этого зависит качество их жизни. До принятия Закона Украины «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины касательно повышения пенсий» можно было наблюдать такую картину:

  • Шахтер проработал 46 лет и в 2008 году вышел на заслуженный отдых. Ему начислили 3300 грн пенсии.
  • Шахтер проработал 46 лет, но на пенсию вышел в 2016 году. Его пенсия составила 8400 грн.

При подсчете их пенсий использовали такие данные:

  • зарплата;
  • стаж;
  • средняя зарплата по Украине.

Средняя зарплата растет, новоиспеченные пенсионеры получают пенсии с привязкой к ним, а те, кто раньше ушел на пенсию, о повышении только мечтают.

Несмотря на то, что размеры пенсии ограничиваются законом, у каждого пенсионера эта цифра будет индивидуальной.

Согласно пенсионной реформе новый алгоритм расчета выглядит следующим образом:

P = Zз × Kз × Kc,

где:

P – пенсия, выраженная в гривнах;

Zз – средняя месячная заработная плата в Украине за 3 последних календарных года (исключение в 2018 году – берется за 2 года 2016-й и 2017-й);

Kз – коэффициент заработной платы (соотношение между средней выплатой по стране и той, которую на тот момент получал пенсионер. Так, если, к примеру, зарплата за выбранный период в два раза превышала среднюю по стране, то коэффициент зарплаты будет равен 2, если на 50% – 1,5);

Kc – коэффициент страхового стажа, определяется как множитель продолжительности лет стажа работы на величину оценки 1-го года страхового стажа, который с 1 января 2018 года составляет 1 (до этого был 1,35).

Вычисление каждого значения, в зависимости от минимальной зарплаты, выполняется индивидуально. Пенсия зависит от каждого показателя.

В законодательстве установлен порядок вычисления коэффициента стажа отчислений в Пенсионній фонд Украины – Kc. Для расчета применяется формула:

Kc = (Cm × Bc)/(100% × 12),

где:

Cm – суммарное количество календарных месяцев, в течение которых производились отчисления в фонд;

Bc – оценка страхового стажа за 12 месяцев (обязательно выражается в процентах). За период участия в системе общеобязательного государственного пенсионного страхования величина оценки 1-го года страхового стажа равняется 1%.

В европейских странах средняя пенсия составляет около 40% от средней зарплаты, в некоторых странах достигает даже 60%. Но в Украине по европейским стандартам растут только цены на коммунальные услуги. В то время как средняя пенсия (2645 грн) составляет лишь 33% от средней зарплаты (8977 грн). Максимальным этот показатель зафиксирован в 2009 году и равен 49%. Социально-экономические аналитики утверждают, что падение показателя до 20% и ниже является грубейшим нарушением прав человека.

В сложившейся ситуации выходом из положения становятся выгодные кредиты для пенсионеров, которые выдаются микрокредитными организациями. Минимальные требования, лояльное отношение к людям почтенного возраста, первый займ под 0% – именно такие условия предлагают МФО.

Последнее повышение коснулось и шахтерских пенсий, минимальная выплата повышена на 420 гривен и равна 4356 гривен.

Людей, которые столкнулись с жизненными трудностями, интересует, какой размер минимальной пенсии в Украине предусмотрен для инвалидов 1-й, 2-й, 3-й групп. Сумма выплаты зависит главным образом от типа инвалидности и начисляется от размера пенсии по возрасту:

  • 1-я группа – 100% от пенсии;
  • 2-я группа – 90%;
  • 3-я группа – 50%.

Стоит отметить, что люди с инвалидностью имеют право на получение соцвыплат от государства. Поэтому установленной цифры нет, все начисления производятся индивидуально.

Согласно законодательству, каждый человек для получения пенсии должен в обязательном порядке иметь не менее 15 лет страхового стажа. Если такой стаж имеется, то украинец может рассчитывать на минимальную пенсию, если нет – то остается только вариант социальной пенсии в Украине.

Несмотря на отработанные годы, либо неофициальное трудоустройство в прошлом, многие люди столкнулись с тем, что у них отсутствуют даже минимальные 15 лет страхового стажа. Что делать в таком случае:

  • поднять бумаги и поискать доказательства трудовой деятельности (актуально для тех, чьи трудовые книжки были утеряны);
  • “доработать” до необходимого срока;
  • купить годы стажа.

5 этапов повышение украинских пенсий в 2022 году. Кто и сколько получит?

Расчет пенсии с учетом старой зарплаты по стране

  • Размер заработка для расчета пенсии: 1197,91 грн. х 1,5 = 1796,87 грн.
  • Коэффициент страхового стажа: 0,4 х 1,35 = 0,54
  • Основной размер пенсии: 1796,87 грн. х 0,54 = 970,31 грн.

Общий размер пенсии с 1 мая 2017 года составляет 1457,55 грн., в том числе:

  • 970,31 грн. – основной размер пенсии;
  • 341,69 грн. – доплата до размера минимальной пенсии (до 1312 грн.);
  • 145,55 грн. – доплата за 15 лет сверхнормативного стажа (970,31 грн. х 15%).

Расчет пенсии с учетом новой зарплаты по стране Размер заработка для расчета пенсии: 3764,40 грн. х 1,5 = 5646,60 грн. Коэффициент страхового стажа: 0,4 х 1,35 = 0,54 Основной размер пенсии: 5646,60 грн. х 0,54 = 3049,16 грн. Общий размер пенсии с 1 мая 2017 года составил бы 3245,96 грн., в том числе:

Лица, с первой, второй и третьей группами инвалидности имеют право на получение пенсионного обеспечения при наличии страхового стажа, указанного ниже, в день обращения за пенсией или на время наступления инвалидности: Неработающие лица с инвалидностью II и III групп имеют право выбора в назначении пенсии. Они могут выбрать начисление пенсии согласно общим условиям пенсии по возрасту, описанным в разделе выше.
Для второй группы инвалидности достаточно наличия следующего страхового стажа: Размер пенсии в связи с утерей кормильца Данный вид пенсии в солидарной системе назначается нетрудоспособным членам семьи умершего кормильца, которые состояли на его иждивении, при наличии у кормильца на день смерти страхового стажа, который был бы необходим ему для назначения пенсии по III группе инвалидности (см. раздел выше).

А вот чего ждать от пенсионной реформы простым украинцам? На днях в Киеве все детали журналистам рассказали премьер-минист Владимир Гройсман и министр социальной политики Андрей Рева. Одним из главных вопросов пенсионной реформы было повышение пенсионного возраста в Украине.

По словам премьер-министра Владимира Гройсмана, этого удалось избежать. Пенсионный возраст не будет увеличен. Правительство прогнозирует так называемое осовременивание пенсии.

Это означает, что условия для всех будут одинаковыми — пенсия будет начисляться с учетом страхового стажа. Пенсия по возрасту в 60 лет будет назначаться при наличии страхового стажа 25 лет.

[3]

Изменения в Порядке регистрации налоговых накладных 03.04 Проверки Госпродпотребслужбы по-новому: ежегодные планы проверок с учетом риска, составление акта контроля, повышенные штрафы 27.03 12 месяцев на раздел бизнеса в Украине: раньше можно ничего не требовать 26.03 Банкротство физических лиц: как это будет происходить? Новости и акции компаний 27.04 Credit Agricole Креди Агриколь Банк вошел в ТОП-10 рейтинга «50 ведущих банков Украины» RwS bank RwS bank открывает новое отделение в Киеве Первый Украинский Международный Банк ПУМБ огласил результаты I квартала 2018 года ОТП Банк В мобильное приложение OTP Smart ОТП Банка теперь можно войти по отпечатку пальца и в ОС Android Укргазбанк В УКРГАЗБАНКЕ обновлен состав Наблюдательного Совета Юридический рынок Украины Как правильно подать исковое заявление в Украине Украинцы уже привыкли, что по любому поводу можно начать судебную тяжбу.


Похожие записи:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *