Расчет родительской платы в детских садах в 2022 году

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Расчет родительской платы в детских садах в 2022 году». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Содержание

1. Учет родительской платы в детских садах

2. Повышение детских выплат: сколько родители будут получать в 2022 году

3. Методика расчета размера родительской платы

4. Глава Минобра РТ объяснил причины повышения родплаты в детсадах

5. Приказ министерства образования области от 01.02.2021 № 98

6. Размер родительской платы

7. Положение о порядке взимания родительской платы в ДОУ

8. Расчет компенсации части родительской платы за присмотр и уход за ребенком в ДОУ

9. Кабмин РТ установил размер родительской платы за детский сад на 2022 год

В соответствии с пп. 4 п. 2 ст. 149 НК РФ не подлежит обложению (освобождается от обложения) НДС реализация на территории РФ услуг по присмотру и уходу за детьми в организациях, осуществляющих образовательную деятельность по реализации образовательных программ дошкольного образования. Кроме того, согласно пп. 4.1 п. 2 ст. 146 НК РФ не признается объектом обложения НДС оказание услуг казенными учреждениями.

Таким образом, родительская плата, поступившая детскому саду, не подлежит обложению НДС.

Что касается налога на прибыль, в соответствии со ст. 284.1 НК РФ образовательные дошкольные учреждения вправе применять нулевую налоговую ставку при условии выполнения требований, установленных данной статьей. Одним из таких условий является наличие у организации доходов от осуществления образовательной деятельности, учитываемых при определении налоговой базы в соответствии с гл. 25 НК РФ, в размере не менее 90 % ее доходов за налоговый период, учитываемых при определении налоговой базы. Также должны соблюдаться иные условия: численность работников организации не менее 15 человек, отсутствие операций с финансовыми инструментами срочных сделок.

* * *

Кратко сформулируем основные выводы.

1. Государственные (муниципальные) детские дошкольные образовательные учреждения осуществляют свою деятельность в соответствии с Законом № 273-ФЗ. Услуги по присмотру и уходу за детьми не относятся к образовательным услугам и предоставляются за плату.

2. Размер родительской платы рассчитывается на основании нормативных актов, которыми устанавливается плата за посещение ребенком детского сада, и табеля учета посещаемости детей (ф. 0504608).

3. Отдельным категориям семей с детьми могут предоставляться льготы, или они могут освобождаться от внесения платы за присмотр и уход за детьми.

4. Родительская плата, поступившая детскому саду, не подлежит обложению НДС.

5. При исчислении налога на прибыль образовательное учреждение вправе применить нулевую налоговую ставку.

Учет родительской платы в детских садах

В соответствии с Приказом Минфина РФ от 16.12.2010 № 174н «Об утверждении Плана счетов бухгалтерского учета бюджетных учреждений и Инструкции по его применению» для формирования информации в денежном выражении расчетов по доходам бюджетного учреждения и операций, изменяющих указанные объекты учета, используются счета группы 205 «Расчеты по доходам».

Начисление родительской платы за присмотр и уход за детьми в детском дошкольном учреждении отражается записью:

Д-т 2.205.31 560, К-т 2.401.10.130.

Начисление родительской платы производится в последний рабочий день каждого месяца за фактические дни посещения на основании табеля учета посещаемости детей. Число дней посещения определяется как разница между количеством дней посещения за месяц в соответствии с календарным графиком работы учреждения и количеством пропущенных ребенком дней, отмеченных в табеле.

Внесение родительской платы отражается следующими записями в безналичном порядке: Д-т 2.201.11.510, Кт 2.205.31.660

Д-т 17 КОСГУ 130

В кассу учреждения:

Д-т 2.201.34.510, Кт 2.205.31.660

Д-т 17 КОСГУ 130

Размер ежемесячной платы, взимаемой с родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся, за присмотр и уход за детьми в государственных образовательных учреждениях, реализующих образовательные программы дошкольного образования, находящихся в ведении исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга, на 2021 год

Повышение детских выплат: сколько родители будут получать в 2022 году

Стандарт «Долгосрочные договоры» применяется с 1 января 2020 года при отражении в бухгалтерском учете доходов, расходов, фактов хозяйственной жизни, иных объектов бухгалтерского учета, возникающих в результате заключения субъектом учета договоров подряда, возмездного оказания услуг, срок действия которых превышает один год (долгосрочные договоры).

Согласно пункту 4 стандарта «Долгосрочные договоры» он не применяется при отражении в бухгалтерском учете результатов следующих договоров:

на выполнение научно-исследовательских, опытно-конструкторских и технологических работ;
цена которых определяется для отдельного отчетного периода исходя из фиксированной стоимости единицы работы (услуги), при условии, что общий объем работ (услуг) по таким договорам не определен.

Пример 1

Государственное образовательное учреждение вуз оказывает платные репетиторские услуги. Стоимость услуг – 300 руб./час. С родителями обучающегося заключается договор сроком на 4 года, занятия с репетитором проходят по записи, по мере необходимости. Оплата осуществляется по окончании месяца согласно фактическому количеству состоявшихся занятий. На такой договор стандарт «Долгосрочные договоры» не распространяется.

Согласно пункту 5 стандарта «Долгосрочные договоры» он может применяться для учета результата договоров возмездного оказания услуг, срок действия которых не превышает один год, но даты начала и окончания исполнения которых приходятся на разные отчетные периоды. Такое решение должно быть закреплено в учетной политике учреждения.

Пример 2

Муниципальная школа (бюджетное учреждение) заключает договор с родителем на оказание услуг по дополнительному образованию детей (платный кружок музыки) сроком на один год. «Родительская» плата устанавливается приказом учредителя и составляет 250 рублей в месяц независимо от посещения занятий учащимся. К такому договору стандарт «Долгосрочные договоры» применяется только при одновременном выполнении двух условий:

если даты начала и конца исполнения договора относятся к разным годам;
если учреждение решит применять к таким договорам стандарт «Долгосрочные договоры» в рамках своей учетной политики.

При учете доходов по долгосрочным договорам стандарт «Долгосрочные договоры» применяется совместно со стандартом «Доходы» (утв. приказом Минфина России от 27.02.2018 № 32н, далее – стандарт «Доходы»), который действует с 1 января 2019 года.

Согласно пункту 11 стандарта «Долгосрочные договоры» по факту подписания долгосрочного договора платных образовательных услуг, но не позднее месяца, следующего за месяцем, в котором он заключен, образовательное учреждение отражает расчеты с дебиторами по доходам от реализации за весь срок действия долгосрочного договора в корреспонденции с балансовыми счетами учета предстоящих доходов.

Доходы по долгосрочному договору на оказание платных образовательных услуг признаются в составе доходов от реализации текущего периода равномерно (ежемесячно) до истечения срока действия долгосрочного договора с одновременным уменьшением сумм предстоящих доходов.

Если выполнение работ (оказание услуг) по долгосрочному договору осуществляется неравномерно, субъект учета вправе применить иной порядок расчета доходов от реализации, предусмотренный учетной политикой субъекта учета (п. 11 стандарта «Долгосрочные договоры»).

Поступление денежных средств и их эквивалентов по иному долгосрочному договору отражается как уменьшение расчетов с дебиторами по доходам от реализации в корреспонденции с балансовыми счетами учета денежных средств и их эквивалентов.

Расходы учреждения, понесенные в связи с выполненными работами (оказанными услугами), формируют себестоимость выполнения работ по долгосрочному договору за отчетный период, относимую на финансовый результат отчетного периода (п. 12 стандарта «Долгосрочные договоры»).

Таким образом, в учетной политике с 2020 года необходимо отразить принятые решения относительно начисления доходов по долгосрочным договорам.

Пример 3

Выдержка из учетной политики образовательного учреждения по вопросу учета долгосрочных договоров

Отражение в бухгалтерском учете доходов, возникающих в результате заключения и исполнения учреждением договоров подряда (кроме строительного подряда), возмездного оказания услуг, срок действия которых не превышает один год, но даты начала и окончания исполнения которых приходятся на разные отчетные периоды, осуществляется (выбрать нужное):

с применением положений ФСБУ «Долгосрочные договоры», утвержденного приказом Минфина России от 29.06.2018 № 145н (далее – Стандарт «Долгосрочные договоры»);
без применения положений Стандарта «Долгосрочные договоры».

Если стандарт применяется, доходы по таким договорам отражаются в составе доходов текущего периода:

равномерно в течение года;
неравномерно (указать способ. Например, начисление доходов по платным образовательным услугам осуществляется в течение учебного года, с сентября по май).

Основание; пункты 5, 11 Стандарта «Долгосрочные договоры».

В соответствии с пунктом 9.3.1 Порядка применения классификации операций сектора государственного управления (утв. приказом Минфина России от 29.11.2017 № 209н) доходы учреждения, полученные от оказания платных услуг и выполнения работ, относятся на подстатью 131 КОСГУ «Доходы от оказания платных услуг (работ)».

В соответствии с пунктом 12.1.3 Порядка формирования и применения КБК (утв. приказом Минфина России от 06.06.2019 № 85н) доходы от оказания платных услуг относятся на статью 130 «Доходы от оказания платных услуг (работ), компенсаций затрат» аналитической группы подвида доходов бюджетов.

Бухгалтерские записи по оказанию платных образовательных услуг по долгосрочным договорам с 2020 года должны отражаться учреждениями следующим образом.

Дебет счета 2(1) 20531 56х «Увеличение дебиторской задолженности по доходам от оказания платных работ, услуг»

Кредит счета 2(1) 40140 131 «Доходы будущих периодов от оказания платных услуг (работ)»

– начислена дебиторская задолженность за платные услуги по долгосрочному договору по факту подписания договора, но не позднее месяца, следующего за месяцем, в котором он заключен.

Аналогичной записью отражается доход, если договор не подпадает под действие стандарта «Долгосрочные договоры», но относится к доходам будущих периодов.

Бухгалтерская запись делается на полную стоимость обучения.

Согласно пп. «а» п. 12 стандарта «Доходы» доход оценивается субъектом учета в полной сумме ожидаемого поступления экономических выгод. В целях определения величины дохода осуществляется корректировка на сумму предоставляемых скидок или льгот. Таким образом, если в договоре указана стоимость образовательных услуг со скидкой, то данную сумму и нужно признать доходом.

Дебет счета 2(1) 40140 131 «Доходы будущих периодов от оказания платных услуг (работ)»

Кредит счета 2(1) 40110 131 «Доходы от оказания платных услуг (работ)»

– доходы будущих периодов от исполнения долгосрочного договора признаны доходами текущего финансового периода. Запись делается ежемесячно или с иной периодичностью, предусмотренной учетной политикой учреждения.

Если учреждением заключен договор, который не подпадает под действие стандарта «Долгосрочные договоры», доход по нему отражается так:

Дебет счета 2(1) 20531 56х «Увеличение дебиторской задолженности по доходам от оказания платных работ, услуг»

Кредит счета 2(1) 40110 131 «Доходы от оказания платных услуг (работ)»

– начислен доход текущего отчетного периода по договору согласно стандарту «Доходы».

В случае досрочного расторжения договора, заключения дополнительного соглашения к договору, согласно которому уменьшается его цена, необходимо уменьшить ранее признанный доход.

По мнению автора, это можно делать записью методом «красное сторно»:

Дебет счета 2(1) 20531 56х «Увеличение дебиторской задолженности по доходам от оказания платных работ, услуг»

Кредит счета 2(1) 40140 131 «Доходы будущих периодов от оказания платных услуг (работ)»

– отражено уменьшение доходов по договору, подпадающему под действие стандарта «Долгосрочные договоры»;

Дебет счета 2(1) 20134 510 «Поступления средств в кассу учреждения»

Кредит счета 2(1) 20531 66х «Уменьшение дебиторской задолженности по доходам от оказания платных работ, услуг»

– поступила плата наличными за платные образовательные услуги от заказчика.

Одновременно:

Увеличение забалансового счета 17 «Поступления денежных средств» 130 АнГПД, 131 КОСГУ;

Дебет счета 2 20111 510 «Поступление денежных средств учреждения на лицевые счета в органе казначейства» (для бюджетных и автономных учреждений),

Дебет счета 2 20121 510 «Поступление денежных средств учреждения на счета в кредитной организации» (для автономных учреждений, имеющих счет в кредитной организации),

Дебет счета 1 21002 131 «Расчеты по поступившим доходам от оказания платных услуг (работ)» (для казенных учреждений – администраторов доходов)

Кредит счета 2(1) 20531 66х «Уменьшение дебиторской задолженности по доходам от оказания платных услуг (работ)»

– поступила оплата банковским переводом от заказчика за платные образовательные услуги.

Одновременно:

Увеличение забалансового счета 17 «Поступления денежных средств» 130 АнГПД, 131 КОСГУ.

При оплате через банковский платежный терминал делаются записи:

Дебет счета 2(1) 20123 510 «Поступления денежных средств учреждения в кредитной организации в пути»

– отражено поступление денежных средств от заказчика.

Одновременно:

Увеличение забалансового счета 17 «Поступления денежных средств» 130 АнГПД, 131 КОСГУ;

Дебет счета 1 21002 131 «Расчеты по поступившим доходам от оказания платных услуг (работ)» (для казенных учреждений – администраторов доходов),

или Дебет счета 2 20111 510 «Поступления денежных средств учреждения на лицевые счета в органе казначейства» (для бюджетных и автономных учреждений),

1. Основные сведения
2. Структура и органы управления образовательной организацией
3. Документы
4. Образование
5. Образовательные стандарты
6. Руководство. Педагогический состав
7. Материально-техническое обеспечение и оснащенность образовательного процесса
8. Стипендии и иные виды материальной поддержки
9. Платные образовательные услуги
10. Финансово-хозяйственная деятельность
11. Вакантные места для приема (перевода)
12. Доступная среда
13. Международное сотрудничество

Паспорт дорожной безопасности
ПЛАН мероприятий по профилактике дорожно-транспортного травматизма в МБДОУ «ДС № 403 г. Челябинска» на 2021 – 2022 учебный год.

Методика расчета размера родительской платы

Приём детей в ДОУ
Медицинская страничка
Достижения воспитанников и педагогов ДОУ
Для Вас родители!
Портал Госуслуги
Питание В ДОУ

7 декабря 2020

Губернатор Александр Беглов подписал постановление Правительства Санкт‑Петербурга «О размерах платы, взимаемой с родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся, за присмотр и уход за детьми в государственных образовательных учреждениях, реализующих образовательные программы дошкольного образования, находящихся в ведении исполнительных органов государственной власти Санкт‑Петербурга, на 2021 год».

Постановление устанавливает на 2021 год размер родительской платы и средний размер родительской платы. Их величина зависит от возраста воспитанника и времени его пребывания в детском саду.

Размер родительской платы составляет 10% от базового норматива стоимости услуги по присмотру и уходу в государственных организациях дошкольного образования.

В 2021 году родительская плата увеличится на 4,2% для детей от 1 года до 3 лет в группе с 12-часовым пребыванием и составит 1354,50 руб. (в 2020 — 1299,50 руб.), а также на 3,4% для детей от 3 до 8 в группе с 12-часовым пребыванием и составит 1261,10 руб. (в 2020 — 1219,70 руб.).

Родительская плата уменьшится на 0,92% для детей от 1 года до 3 лет в группе кратковременного пребывания и составит 510,30 руб. (в 2020 — 515 руб.), а также на 1,93% для детей от 3 до 8 в группе кратковременного пребывания и составит 472,30 руб. (в 2020 — 481,40 руб.).

Правительство России предусмотрело в 2021 году необходимую сумму в бюджете для реализации программы по увеличению размера оплаты труда дошкольным работникам в 2022 году. Предполагается, что их зарплата вырастет на 6%.

Текущая статистика свидетельствует о том, что размер оплаты труда работников дошкольных учреждений самый низкий из всех сотрудников госучреждений. В связи с этим правительство намерено пересмотреть систему индексации оклада воспитателей в сторону увеличения.

В 2022 году тарифная сетка претерпит изменения, которые приведут к росту оплаты труда дошкольных работников в 2022 году. При наличии у педагога высшей категории рост может составить до 35%. В связи с оттоком молодых специалистов из сферы дошкольного образования из-за низкой оплаты труда власти страны намерены предпринять меры для устранения этой негативной тенденции.

В 2022 году итоговый размер зарплаты дошкольных работников будет формироваться на основе нескольких факторов:

число отработанных часов;
уровень квалификации;
длительность стажа;
наличие особых заслуг и наград.

Согласно указу президента, зарплаты педагогов дошкольных учреждений в 2022 году должен составлять не менее среднемесячного оклада в конкретном регионе. Помимо этого продолжится реализация и других пунктов Указа 288.

По прогнозам специалистов, в реальности размер оплаты труда дошкольных работников вырастет всего лишь на 3% с учётом действующего уровня инфляции.

Кроме того, на региональные власти будет возложена обязанность согласования увеличения оплаты труда воспитателям с Правительством на основе внесённых поправок в Трудовой Кодекс РФ. Это связано с тем, что Правительству делегировали полномочия утверждать размеры окладов, различных надбавок и выплат, а также компенсаций.

Средний размер оплаты труда педагогов в 2021 году составляет 35 714 рублей. Этот показатель варьируется в различных субъектах РФ. Наиболее высокий — в Москве и северных регионах (от 79 000 рублей до 93 000 рублей).

Но в реальности эти цифры фигурируют только на бумаге, а на самом деле зарплата воспитателей на 46% меньше официальных статистических данных.

На окончательный размер зарплат воспитателей в 2022 году будут оказывать влияние и надбавки вместо обычного увеличения оклада. Перечень надбавок включает в себя:

сверхурочная работа (двойной тариф оклада);
дежурство в детском саду-интернате ночью (20 % к окладу);
работа с детьми в коррекционных, логопедических и других группах (15%);
воспитание детей с туберкулезом (25%);
совмещение работы в дошкольном учреждении с другими должностями (12%).

Глава Минобра РТ объяснил причины повышения родплаты в детсадах

Реализация новой программы состоит из нескольких этапов. Анализ текущей системы оплаты труда и разработка новых методик расчёта пройдёт с ноября 2021 года по апрель 2022 года.

После её внедрения в мае 2022 года она будет действовать до 30 мая 2023 года. По итогам её тестирования результаты будут направлены Правительству РФ для анализа и принятия дальнейших решений.

2.1. Размер родительской платы в ДОУ устанавливается постановлением администрации района (города) на основании предоставленного Управлением образования расчета размера родительской платы и пересматривается в случаях изменения цен на товары и услуги, а также в случаях изменения законодательства, регулирующего вопросы установления размера родительской платы, но не чаще одного раза в полугодие.
2.2. Размер родительской платы устанавливается в месяц на одного ребенка в зависимости от времени пребывания ребенка в ДОУ в соответствии с методикой расчета нормативов затрат, определяющих размер платы, взимаемой с родителей (законных представителей), за присмотр и уход за детьми, осваивающими образовательные программы дошкольного образования в дошкольном образовательном учреждении.

3.1. В перечень затрат, учитываемых при установлении родительской платы, входит увеличение стоимости материальных запасов, необходимых для присмотра и ухода за воспитанником (продукты питания, средства личной гигиены, чистящие и моющие средства, мягкий и хозяйственный инвентарь, оборудование для прачечной, столовая посуда, оборудование для кухни, детская игровая мебель и другое оборудование, используемое в деятельности без организации образовательной деятельности).
3.2. Размер родительской платы не зависит от количества рабочих дней в разные месяцы.
3.3. В случае непосещения воспитанником дошкольного образовательного учреждения производится перерасчет родительской платы.
3.4. Перерасчет родительской платы производится по окончании текущего месяца на основании табеля посещаемости детей. Табель посещаемости подписывается заведующим дошкольным образовательным учреждением и сдается в бухгалтерию.
3.5. Родительская плата за присмотр и уход за детьми-инвалидами, детьми-сиротами и детьми, оставшимися без попечения родителей, а также за детьми с туберкулезной интоксикацией, обучающимися в дошкольном образовательном учреждении, не взимается.
3.6. Отдельные категории родителей (законных представителей) воспитанников имеют право на дополнительные льготы по родительской плате за присмотр и уход за детьми в дошкольном образовательном учреждении.
3.7. Родители (законные представители) воспитанников, имеющие льготу по оплате за присмотр и уход за детьми в дошкольном образовательном учреждении, 1 раз в год (в срок до 1 января) и при поступлении ребенка в ДОУ предоставляют документы, подтверждающие право на льготу.
3.8. Льготы по родительской плате предоставляются с момента подачи заявления и документов, подтверждающих право на получение льгот.
3.9. В случае непредставления документов, подтверждающих право пользования льготой по оплате за присмотр и уход за детьми в дошкольном образовательном учреждении, плата за присмотр и уход взимается в полном объеме.

4.1. Родительская плата вносится в порядке и сроки, предусмотренные договором об образовании по образовательным программам дошкольного образования, заключенным между родителями (законными представителями) воспитанника и ДОУ, но не позднее 10-го числа текущего месяца, за который вносится плата.
4.2. Начисление родительской платы в дошкольном образовательном учреждении производится бухгалтерией детского сада до 7-го числа месяца, следующего за отчетным, согласно календарному графику работы ДОУ и табелю учета посещаемости воспитанников за предыдущий месяц.
4.3. Бухгалтерией выдаются квитанции, в которых указывается общая сумма родительской платы с учетом дней посещения ребенка в месяц.
4.4. Родительская плата вносится родителями (законными представителями) воспитанника на расчетный счет ДОУ самостоятельно, по квитанции через банковские учреждения и почтовые отделения в порядке и на условиях, установленных банковским учреждением и почтовым отделением, в том числе в части уплаты комиссионного вознаграждения (сбора), в соответствии с договорами об образовании по образовательным программам дошкольного образования, заключенным между родителями (законными представителями) воспитанников и дошкольным образовательным учреждением.
4.5. Размер родительской платы подлежит уменьшению по следующим основаниям:

пропуск по причине болезни, нахождения ребенка на домашнем режиме (дооперационный, послеоперационный период, после перенесенного заболевания) — на срок, указанный в справке, выданной медицинским учреждением;
санаторно-курортное лечение ребенка — на период, указанный в заявлении родителя (законного представителя) воспитанника и подтвержденный копией путевки;
на период отпуска и временного отсутствия родителя (законного представителя) воспитанника по уважительной причине (командировка, дополнительный отпуск, отпуск без сохранения заработной платы и иное) — на срок, указанный в заявлении родителя (законного представителя);
отсутствие ребенка в ДОУ в летний период на основании личного заявления родителя (законного представителя) воспитанника на срок, указанный в заявлении родителя (законного представителя);
на период карантина в дошкольном образовательном учреждении, проведения ремонтных работ и аварийных работ, приостановления деятельности детского сада;
отсутствие ребенка в дошкольном образовательном учреждении без уважительной причины (при отсутствии документов, подтверждающих причину его отсутствия).

5.1. Льготы по оплате за присмотр и уход за детьми в ДОУ предоставляются следующим категориям:

семьям, имеющим трех и более несовершеннолетних детей — в размере 50% от платы, взимаемой с родителей (законных представителей) воспитанников;
работниками младшего обслуживающего персонала в дошкольном образовательном учреждении — за одного ребенка в размере 50%, за двух и более детей в размере 100% от платы, взимаемой с родителей (законных представителей);
воспитателями в дошкольном образовательном учреждении, дети которых посещают учреждение — в размере 50% за каждого ребенка от платы, взимаемой с родителей (законных представителей);
имеющим детей-инвалидов, детей сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, детей с туберкулезной интоксикацией, а также усыновленных (удочеренных) детей — в виде освобождения от родительской платы.

5.2. Для подтверждения права пользования льготами по оплате за присмотр и уход за детьми в дошкольном образовательном учреждении родители (законные представители) воспитанников представляют заявление с приложением следующих документов:
5.2.1. Родители (законные представители), имеющие трех и более несовершеннолетних детей:

копию справки о том, что семья состоит на учете как многодетная в органах социальной защиты населения;
копии свидетельств о рождении несовершеннолетних детей.

5.2.2. Родители (законные представители), имеющие детей-инвалидов, посещающих ДОУ:

копию справки, выданной Федеральным государственным учреждением медико-социальной экспертизы, об установлении ребенку категории «ребенок-инвалид».

5.2.3. Законные представители детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей:

копии постановления органа опеки и попечительства о назначении опекуном;
копии решения суда о лишении родителей родительских прав или свидетельства о смерти родителей, иные решения, подтверждающие, что ребенок остался без попечения родителей.

5.2.4. Родители усыновленных (удочеренных) детей:

копию свидетельства об усыновлении (удочерении);
копию решения суда об установлении усыновления (удочерения).

5.2.5. Копии документов должны быть заверены, за исключением случаев, когда документы представляются с подлинниками соответствующих документов.
5.3. Льготы по оплате за присмотр и уход за детьми в дошкольном образовательном учреждении предоставляются с момента подачи документов, необходимых для подтверждения права пользования данной льготой.

Приказ министерства образования области от 01.02.2021 № 98

7.1. Родители (законные представители) воспитанников обязаны своевременно вносить родительскую плату на лицевой счёт ДОУ, бухгалтерия ежемесячно по состоянию на 1 и 20 число представляет заведующему дошкольным образовательным учреждением информацию о задолженности по родительской плате.
7.2. Ответственное лицо проводит мероприятия по информированию родителей (законных представителей) воспитанников об установленных сроках внесения родительской платы:

устное информирование на родительских собраниях;
при встрече с родителями (законными представителями) за неделю до даты оплаты;
размещение объявления на официальном сайте детского сада, информационном стенде в возрастных группах;
использование технологических и современных решений в виде оповещения через СМС, Интернет-порталы;
оформление памятки родителям по родительской плате и др.

7.3. При несвоевременном внесении родительской платы заведующий ДОУ вправе начать претензионную работу в отношении родителей (законных представителей) воспитанника дошкольного образовательного учреждения.
7.4. Претензия о взыскании родительской платы составляется, если это предусмотрено договором между ДОУ и родителем (законным представителем) воспитанника. Адресатом претензии должен быть родитель (законный представитель), заключивший договор (если в качестве адресата указать второго родителя — досудебный порядок будет не соблюдён).
7.5. В претензию необходимо внести требование о добровольном погашении долга; установить период, в течение которого долг должен быть погашен; учесть время доставки претензии (если она будет направлена почтой). К претензии прилагается квитанция на оплату. В тексте претензии перечисляются прилагаемые документы.
7.6. Претензия подписываться заведующим детским садом, подпись удостоверяется печатью, регистрируется в порядке, предусмотренном инструкцией по делопроизводству. Претензия вручается родителю (законному представителю) воспитанника лично (на экземпляре ДОУ родитель ставит отметку о получении, личную подпись, расшифровку подписи) или отправляется по почте с уведомлением о вручении.
7.7. При наличии задолженности по родительской плате после проведённой претензионной работы заведующий ДОУ обращается в суд с исковым заявлением о взыскании задолженности с родителей (законных представителей) воспитанников дошкольного образовательного учреждения. Исковое заявление подаётся в суд общей юрисдикции по месту жительства родителя (законного представителя) воспитанника, имеющего задолженность по родительской плате.
7.8. В суд представляется оригинал искового заявления со всеми приложениями, копия искового заявления (обязательно) и копия расчёта исковых требований для родителя (законного представителя) воспитанника, имеющего задолженность по родительской плате. К исковому заявлению прилагается копия претензии и уведомление о её получении, квитанция об уплате госпошлины, документ, подтверждающий полномочия представителя ДОУ, копия договора между учреждением и родителем (законным представителем), копии табелей учёта посещаемости детей. Дошкольное образовательное учреждение вправе потребовать уплаты процентов на сумму долга.
7.9. В случае если родитель (законный представитель) воспитанника не выполнил решение суда в течение месяца, заведующий проводит процедуру принудительного взыскания долга. Заведующий детским садом обращается в службу судебных приставов по месту жительства родителя (законного представителя) с заявлением и исполнительным листом.
7.10. Общий срок исковой давности по задолженности родительской платы составляет 3 года. Если долг не будет возвращён, дошкольное образовательное учреждение получит решение суда и постановление пристава. Эти документы подтверждают, что ДОУ приняты все меры для возврата задолженности. В этом случае задолженность признаётся нереальной к взысканию, и списывается, т.к. предпринятые действия не дали результата, и родитель (законный представитель) не погасил долг.

8.1. Настоящее Положение о родительской плате и порядке ее взимания за присмотр и уход за воспитанниками является локальным нормативным актом ДОУ, принимается на Педагогическом совете, согласовывается с Родительским комитетом и утверждается (либо вводится в действие) приказом заведующего дошкольным образовательным учреждением.
8.2. Все изменения и дополнения, вносимые в настоящее Положение, оформляются в письменной форме в соответствии действующим законодательством Российской Федерации.
8.3. Положение принимается на неопределенный срок. Изменения и дополнения к Положению принимаются в порядке, предусмотренном п.8.1. настоящего Положения.
8.4. После принятия Положения (или изменений и дополнений отдельных пунктов и разделов) в новой редакции предыдущая редакция автоматически утрачивает силу.

Согласовано с Родительским комитетом

Положения школы
Документы по коронавирусу
Билеты и инструктажи по ОТ
Журналы по охране труда
Акты и протоколы по ОТ
Нормативные документы ОТ

Фото 2633

953

Размер родительской платы

18926

61082

Фото 10769

Фото 10159

Положение о порядке взимания родительской платы в ДОУ

19263

61666

Фото 10777

Фото 10168

Расчет компенсации части родительской платы за присмотр и уход за ребенком в ДОУ

В соответствии с российским законодательством родителям, оплачивающим плату за детский сад, положена компенсация части родительской платы. Она начисляется в процентном соотношении в зависимости от количества детей и дней, в течение которых ребенок находился в саду.

Размер компенсации утверждается региональными нормативными актами, но федеральным законодательством установлены минимальные значения, о которых мы расскажем позднее. Кроме этого, регионы имеют право устанавливать свои льготы для отдельных категорий семей.

Получить компенсацию можно только по заявлению. Чаще всего при оформлении ребенка в сад, заведующая одновременно дает несколько бланков договоров и заявлений (договор дошкольного образования, заявление на компенсацию родительской платы, письмо со списком родственников, которые имеют право забирать ребенка из сада и другие).

Кроме заявления, для получения компенсации необходимо еще собрать определенный пакет документов.

Заявление вместе с пакетом документов, нужно отдать заведующей детского сада. Это можно сделать самостоятельно в приемные часы или по предварительной записи или же через воспитателя ребенка.

Заявление и ксерокопии документов остаются в детском саду. Если родитель будет переводить ребенка в другой сад, то ксерокопии документов ему не вернут.

После того, как документы будут заверены детским садом, они направляются в Департамент образования и науки города, Департамент здравоохранения и другие ведомства, список которых утверждается властями региона.

Когда все документы собраны и направлены куда следует, родителю начнет перечисляться компенсация родительской платы. Деньги придут на банковский счет, указанный в заявлении.

Родитель не имеет право выбрать способ перечисления компенсации за детский сад, так как законодатель указал, что компенсация перечислятся на банковский счет. То есть, например, получать компенсацию почтовым переводом или в наличной форме нельзя.

Компенсация перечисляется в следующем месяце, после месяца оплаты за посещение детского сада.

Например, ребенок ходил в сад в сентябре. Родительская плата за сентябрь рассчитывается в первых числах ноября, и родитель должен внести деньги до 15-20 ноября (в каждом детском саду устанавливаются свои даты проведения оплаты). Компенсация родительской платы за сад поступить на банковский счет заявителя только в декабре (обычно это 10-15 декабря).

Хотелось бы отметить, что компенсация родительской платы не является доходом – то есть, данная сумма не учитывается при подсчете среднедушевого дохода семьи и с компенсации не уплачивается НДФЛ согласно статье 217 Налогового кодекса РФ.

Детский сад имеет право отказать в оформлении компенсации, но только по 3 основаниям:

представлены не все документы;
отсутствие лицензии у детского сада;
оформление компенсации происходит не на родителя.

Первая причина отказа в компенсации – если заявитель предоставил не все документы или неправильно заполнил заявление. То есть, например, не представил справку о составе семьи или свидетельство о заключении брака, или же неверно заполнил банковские реквизиты.

Вторая причина отказа – у детского сада отсутствует лицензия. Например, в Москве многодетная семья может открыть семейный детский сад. Если в семье все 2 ребенка дошкольного возраста, то этот семейный сад могут посещать и другие дети, например, соседские. Такой семейный детский сад не обязан оформлять лицензию. То есть семейные детские сады, которые работают без лицензии, не предоставляют компенсацию родительской платы за посещение детьми дошкольного учреждения.

Третья и последняя причина, по которой могут не предоставить компенсацию – это если заявление оформлено не от имени родителя. Например, если заявление на компенсацию напишет бабушка, то ей откажут в предоставлении компенсации (исключение: бабушка оформлена официальным опекуном).

Компенсация – это государственная льгота и поэтому, как и с любой выплатой, возникает множество спорных вопросов. На некоторых из них мы решили отдельно остановиться.

Первое, что интересует многих россиян: можно ли получить компенсацию за частный детский сад. Ответ напрямую зависит от того, есть ли у частного сада лицензия на дошкольное образование. Если да, то родитель имеет право подать заявление и пакет документов для оформления компенсации родительской платы за посещение ребенком детского сада. Если лицензии нет, то получить компенсацию не получится.

Следующий вопрос, который интересует многих: можно ли получить компенсацию родительской платы за детский сад при условии, что деньги вносил не родитель-заявитель. Здесь можно ответить по-разному. Если при внесении денежных средств за детский сад были заполнены паспортные данные бабушки или другого родственника, то получить компенсацию не получится. А вот если за сад оплатил папа, а заявление оформляла мама, то получить компенсацию можно, только если отец подаст заявление от своего имени.

Еще один интересующий вопрос, который касается детей от первого брака: какой по счету будет общий ребенок, если есть ребенок от первого брака. Например, семья состоит из матери, отца и ребенка. Но у отца от первого брака есть один ребенок, а у матери общий ребенок – первый. Какой по счету будет являться общий ребенок.

Нюанс тут заключается в том, живет ли ребенок от первого брака в семье или нет. То есть для матери общего ребенка он и будет считаться первым, а для отца – если ребенок по решению суда живет с отцом, то общий ребенок будет вторым, а если ребенок от первого брака живет с матерью, то общий ребенок будет также первым.

Последний вопрос, на который бы мы хотели обратить внимание, касается родителей, у которых по решению ФССП арестован счет. Чаще всего, арест карт производится из-за неоплаченных штрафов, налогов или по исполнительным производствам. Может ли банк списывать компенсацию родительской платы в счет погашения задолженности? Ответ: да. Компенсация родительской платы не входит в перечень доходов, которые нельзя списывать в счет погашения по задолженности.

Кроме заявления, для получения компенсации необходимо еще собрать определенный пакет документов.

Детский сад имеет право отказать в оформлении компенсации, но только по 3 основаниям:

представлены не все документы;
отсутствие лицензии у детского сада;
оформление компенсации происходит не на родителя.

Автор — Надежда Кузьмина

Нередко родители, чей малыш посещает детский сад сталкиваются с такой проблемой – вроде ходили в сад мало (болели, уезжали и т.п.), а платить приходится как за полный месяц. Мы попробовали разобраться с чем это может быть связано.

Во-первых, что касаемо Москвы, существует приказ, который гласит, что оплата за детский сад производиться только по факту посещаемых дней — № 62 от 31.01.2006.

В других субъектах федерации действует тот же принцип. Но плата за детский сад может начисляться заранее, за общей количество дней (обычно 23 – максимальное количество дней с учетом выходных), а уже в следующий месяц делается перерасчет за те дни, которые ребенок пропустил. И уже новая квитанция должна прийти на меньшую сумму.

Закон о компенсации распространяется на всех граждан РФ. Но не все семьи смогут претендовать на возмещение.

Это возможно благодаря закону №388 ФЗ “О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части учета и совершенствования предоставления мер социальной поддержки исходя из обязанности соблюдения принципа адресности и применения критериев нуждаемости” от 29.12.2015.

Он позволяет устанавливать региональным властям порог для выплат на своё усмотрение. Во многих регионах РФ основной критерий – минимальный размер зарплаты, исходя из которого определяются доходы семьи и устанавливаются критерии нуждаемости.

При расчете учитывается период, фактически проведенный сыном или дочерью в саду. Если малыш проходил в сад две недели, то за две недели и возместят затраты, даже если родители внесли полную месячную плату. Для получения компенсации необходимо собрать документы и написать заявление на выплату.

Размер компенсации рассчитывается по следующему принципу:

Рассчитывают стоимость одного дня пребывания в учреждении (доход воспитателя делится на количество дней месяца).
Число фактически проведенных ребенком дней в заведении умножают на стоимость однодневного пребывания.
После этого полученное число делят на сто и умножают на коэффициент (20, 50, 70).

Можно и не делить на сотню, а сразу умножить полученное на 0,2, 0,5 или 0,7.

семьи, в которых один или оба родителя являются инвалидами 1 или 2 группы;
семьи, имеющие 10 или более несовершеннолетних детей;
семьи, имеющие в своем составе ребенка-инвалида до 18 лет;
семьи военнослужащих и сотрудников органов МВД, погибших при исполнении служебных обязанностей;
обучающиеся, студенты учреждений начального, среднего и высшего профессионального образования, в случае если оба родителя (законных представителя) получают образование по дневной форме обучения;
опекуны.

Документы, подтверждающие льготу, предоставляются родителями (законными представителями) при поступлении ребенка в государственное образовательное учреждение, реализующее общеобразовательные программы дошкольного образования, и по мере возникновения обстоятельств, дающих право на льготу, а далее – ежегодно к 1 сентября. Льгота назначается с 1 числа месяца, следующего за указанным в заявлении. Льгота, имеющая срок действия, снимается автоматически в случае отсутствия подтверждения о ее продлении. О прекращении обстоятельств, дающих право на льготу, родители (законные представители) должны уведомить руководителя учреждения в течении 14 дней.

На граждан иностранных государств и государств СНГ данные льготы не распространяются (за исключением родителей являющихся гражданами Белоруси).

Основным нормативным актом в данном вопросе является ФЗ «Об образовании». Он раскрывает понятие дошкольного образования, что входит в деятельность детских садов, порядок платности, а также льготы, о которых идет речь в данной статье.

Поскольку компенсация выплачивается из средств субъекта РФ, то большое значение в данном вопросе необходимо уделить местному законодательству.

Так, на уровне субъекта устанавливаются стоимость данной услуги, следовательно, в Красноярске, Москве, Ярославле, Новосибирске и иных городах стоимость может разниться.

Как уже упоминалось выше, критерии выплаты определяются законодательством субъекта РФ. Рассмотрим на примере города федерального значения Москва.

Так, для семей, имеющих двух и более детей положена выплата компенсации 25 %.

Кабмин РТ установил размер родительской платы за детский сад на 2022 год

Право на получение места в дошкольном образовательном учреждении в 2021 году гарантированно Конституцией РФ. Ребёнка могут принять в детский сад с самого раннего возраста. В теории госучреждения готовы взять на себя воспитание несовершеннолетних, достигших возраста 2 месяца. Однако на практике реализовать подобное очень проблематично. В 2021 году детей начинают зачислять в садик с 2-3 лет. Постановка в очередь осуществляется с рождением ребенка.

Ранее дошкольное образование предоставлялось только на государственном уровне. Сегодня в этой сфере стали появляться коммерческие учреждения. У частных детских садов должна иметься соответствующая лицензия. Размер платы за садик устанавливает государство. На основании суммы в последующем будет определена величина компенсации. Перечисление компенсационных денежных средств за детский сад производится в конце каждого месяца после того, как гражданин внес плату. Так, если лицо планирует получить выплату за октябрь, она будет начислена в ноябре.

Чтобы государство согласилось вернуть часть потраченных денежных средств на детский сад в 2021 году, необходимо составить заявление. Документ должен быть оформлен правильно. В иной ситуации заявку могут отклонить. Обычно государственные учреждения имеют собственный готовый бланк. Заявитель должен лишь вписать в него свои данные. Это сильно упрощает задачу. В заявке в обязательном порядке должны быть обозначены следующие сведения:

ФИО родителя, претендующего на получение компенсации;
место проживания заявителя;
просьба о возврате денежных средств;
номер счета, на который будет перечисляться выплата;
информация о том, что родитель обязуется информировать учреждение обо всех изменениях, которые способны отразиться на предоставлении выплаты.

Закон позволяет увеличить размер компенсации за детский сад в 2021 году, если в семье имеются другие дети. Однако правило распространяется только на отпрысков, которым ещё не исполнилось 18 лет. Если один из детей уже достиг совершеннолетия, он не будет принят к учету при определении размера компенсации. Общая величина выплаты в 2021 году уменьшится. Так, если в семье трое детей, и один из них уже достиг совершеннолетия, в учет будут приняты только два других ребенка. Размер компенсации в вышеуказанном примере составит 50% вместо стандартных 70%.

Разбираться в особенностях расчета компенсации за детский сад проще на примере. Так, в первую очередь необходимо определить количество людей, которые состоят в образовательном учреждении. За них государство предоставит возврат части денежных средств. Субъект имеет право самостоятельно устанавливать размер компенсации. Однако он не должен быть меньше минимума, зафиксированного на федеральном уровне в 2021 году. Чем больше детей состоит в садике, тем больше будет размер компенсации.

В 2021 году особенно актуальной становится нехватка мест в детских садах. Очень часто ребёнка вовсе не удаётся устроить в дошкольную организацию. В некоторых регионах вопрос становится особенно актуальным. Чтобы помочь семьям справиться с проблемой, местные власти готовы выплачивать компенсацию за непредоставление места в детском саду. На региональном уровне выплата не предусмотрена. Если рассматривать возмещение с юридической точки зрения, она будет являться вспомогательной. Потому, если родители получили отказ в предоставлении выплаты, они не смогут обжаловать принятое решение.

В 2021 году выплата предоставляется не во всех регионах. Так, жители Москвы и Санкт-Петербурга не смогут получить компенсацию за отсутствие места в детском саду. Это связано с тем, что на территории городов присутствует большое количество детских дошкольных учреждений. Льгота присутствует в регионах, в которых садиков не хватает. Претендовать на получение выплаты могут жители:

Перми;
Архангельска;
Самары;
Кирова;
Томска;
Ярославля.

Постановление городская администрация о повышении платы за детский сад подписала 5 декабря 2021 года. В документе указано, что за день непосещения без уважительной причины с родителей также будет взиматься плата в размере 140 рублей за каждый день. В группах кратковременного пребывания стоимость непосещения достигла 45 рублей за один день.

Напомним, по словам главы города Ирины Мирошник, запланированная оптимизация в дестких садах позволит поднять зарплаты воспитателям и няням. Как «Республике» рассказали сотрудники городских детских садов, сокращение воспитателей произошло: три специалиста работают на две группы, а вот повышения заработной платы не было.

Порядок оплаты пребывания ребенка в детском саду регулируется законом №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации». Согласно пункту 5 статьи 65, размер компенсации устанавливается на уровне региона, но есть минимальный порог. Для первого ребенка семьи – от 20% суммы, которую вносят родители, для второго – 50% и более.

Нуждающейся признается семья, где на человека приходится не более 1,5 прожиточных минимумов региона (ПМР). Для подтверждения необходимо каждые 3 месяца предоставлять органам соцзащиты справки 2-НДФЛ с мест работы обоих родителей.

частичное возмещение ежемесячной платы, но сумма будет аналогична государственным садикам, так как рассчитывается из усредненного показателя по населенному пункту;
пособие за непредоставление места – зависит от региона.

Перед обращением необходимо собрать необходимый перечень документации и написать заявление. Письму, в котором человек прописывает свои требования, стоит уделить особое внимание. Если будут ошибки, исправления, неточности или предоставлена ложная информации, то в выплате будет отказано. Во время сдачи всех бумаг, стоит убедиться, что заявление зарегистрировано в специальном журнале. Рассмотрим пошаговый алгоритм процедуры:

Наличие в детском саду дополнительных образовательных программ и мероприятий;
Размер прожиточного минимума в регионе проживания;
Максимального размера оплаты, определенного администрацией города, в котором находится дошкольное учреждение.

Благодаря изменениям в демографической политике, в последние несколько лет количество новорожденных в стране существенно увеличилось. Но социальная сфера оказалась к этому не готова, поэтому отмечается нехватка мест в детских садах, а также увеличение стоимости их оплаты.

Особенности начисления и выплаты также закреплены законодательно. Денежные средства перечисляются на банковский счет гражданина. Реквизиты необходимо указать в процессе подачи заявки. Сведения должны содержаться в заявлении. На указанный номер счета будет осуществляться перечисление денежных средств.

Рассматривая заявки, уполномоченные органы одобряют их не всегда. Компенсация обычно предоставляется малоимущим и многодетным семьям. Во внимание принимается и количество членов семьи, которые не имеют работы. Если происходит корректировка стоимости оплаты за садик, меняется и величина выплаты.

Средняя стоимость садика в Вашем населенном пункте или, часто используется, цена за ДОУ, услугами которого пользуетесь.
Количество рабочих дней в месяце и количество дней непосещения (по болезни или другим причинам).
Процент возврата.

Ежемесячная родительская плата, может рассчитываться как:
- цена услуг конкретного учреждения;
- средняя стоимость государственного и муниципального дошкольного образования по региону.
Установленный процент – от 20%.
Присутствие критериев нуждаемости, что влечет увеличение компенсируемого процента.

Однако есть отдельные категории граждан, которым компенсационные выплаты за детсад не положены. Например, за некоторых детей платит государство, они посещают садик бесплатно: дети-инвалиды, дети-сироты, больные туберкулезом дети. И компенсация за детский сад в этом случае не выплачивается.

Во многих муниципальных детсадах есть социальные места. Они предназначены для детей из малоимущих семей.

Правда, это место сложно получить. Потребуется собрать внушительный пакет документов, чтобы подтвердить низкий доход родителей.

Причем социальное место дается только на год, а потом документы нужно подавать заново. За таких детей тоже платит государство, и компенсация не положена.

Кроме того, ФЗ № 273 устанавливает необходимость выплаты компенсации в зависимости от МРОТ. Если доход на одного человека в семье больше 1,5 МРОТ, то в компенсации за детский сад будет отказано.

Для того чтобы получать выплату компенсации за детсад, нужно собрать следующие документы:

Паспорта родителей.
Свидетельства о рождении детей.
При несовпадении фамилий у родителя и ребенка — свидетельство о браке или разводе.
Реквизиты банковского счета.
Для регионов с повышающим коэффициентом — удостоверение многодетной матери, справка об инвалидности и т.д.

Обратите внимание! Справки о доходах требуются не всегда. А единого образца заявления нет, его вам выдадут в самом садике. Подписывая его, вы обязуетесь сообщать изменения в ваших персональных данных. Например, если вы выходите замуж и меняете фамилию, об этом нужно сразу сообщить в бухгалтерию. Также не забывайте извещать бухгалтера об изменении счета, чтобы выплата на ребенка не «потерялась».

Если вы хотите подать документы для оформления компенсации за детский сад лично, вам нужно передать весь пакет заведующей. Оригиналы документов остаются у родителя, а на копиях она поставит свою подпись и печать.

Далее эти документы формируются в отдельную папку и направляются в вышестоящую инстанцию. Больше вам ничего делать не надо.

Точно так же вы можете подать документы через МФЦ.

Можно оформить выплату за детсад через Госуслуги. Документы вам потребуются те же, но есть технические нюансы. Нужно, чтобы оба разворота паспорта находились на одном листе, то же касается и свидетельств о рождении. Во всех разделах вы сможете прикрепить всего один документ.

Чтобы подать заявление, авторизуйтесь на портале и следуйте инструкции:

В каталоге услуг выберите «Образование».
Выберите форму «Компенсация части родительской платы за присмотр и уход за детьми в муниципальных образовательных организациях, реализующих образовательные программы дошкольного образования». Здесь вам нужно будет заполнить личные данные.
Прикрепите отсканированные документы или их качественные фотографии.

Если все сделано правильно, ваше обращение будет принято. Как только его статус изменится, вы получите уведомление на е-мейл. Но вы можете и самостоятельно проверить его в личном кабинете.

Компенсация за детский сад приходит, при своевременной оплате всех квитанций, раз в 3 месяца. Первую выплату родители обычно получают в месяц, следующий за подачей документов, поскольку примерно 2 месяца занимает процедура оформления выплат за детсад на ребенка.

Порядок выплаты устанавливается в каждом регионе отдельно. Но обычно компенсация приходит на счет не позднее 9-го числа месяца, следующего за расчетным. Бухгалтерия детского сада переводит деньги самостоятельно.

Уже 10-го числа они должны сдать отчет в администрацию города. Муниципалитет отчитывается перед областью 12-го, область — перед федеральным агентством 15-го числа.

Таким образом, все сроки четко регламентированы, и никаких задержек быть не должно. Но если они возникают, вы можете отправить запрос в Департамент образования и уточнить, по какой причине вам не начисляется компенсация за садик ребенка.

Право семьи на возмещение родительской платы закреплено законодательно. Ст. 65 (п.5) ФЗ №273 «Об образовании в РФ» говорит о том, что при оказании услуг по присмотру и уходу за детьми в дошкольном образовательном учреждении устанавливается плата.

Определены категории семей, которые могут бесплатно пользоваться муниципальным садиком:

Дети инвалиды.
Сироты.
С туберкулезной интоксикацией.

Остальные граждане имеют право возвратить часть потраченных денег. Величина льготы зависит от уровня доходов и социального статуса семьи.
П. 5 статьи определяет минимальные суммы выплат. Они зависят от размера родительской платы:

За первого ребенка – 20%;
За второго ребенка – 50%;
Для последующих – 70%.

Для расчета принимаются только несовершеннолетние дети, т. е. если старшему уже исполнилось 18 лет, оформить компенсацию можно только в размере 20%.

Законодательство устанавливает некоторые требования к порядку составления и заполнения заявления. Как правило, в дошкольных учреждениях уже имеются готовые бланки, которые родителям нужно только заполнить.

Пример расчета: Средняя сумма платы подлежит делению на 21 рабочий день и умножается на дни, которые ребенок по факту отходил в дошкольное учреждение. Полученный результат умножается на процент положенной компенсации. Из средней суммы оплаты (установленной по региону) отнимается полученный итог. Разница подлежит умножению на 20 % компенсации. Результат, полученный от умножения на сумму компенсации и результат, полученный при умножении на 20 % суммируется и получается итоговый размер компенсации.

Не все родители знают, что за счет городского бюджета можно частично восполнить затраты на оплату дошкольного учреждения. В ряде случаев плата за ДОУ вообще не взимается, но это тема для отдельной статьи. Кому же положена компенсация за детский сад в 2021 году, на какую сумму можно рассчитывать и как ее получить — попробуем разобраться вместе.

Документы отдаются в садик вместе с заявлением, написанным на имя руководителя ДОУ. При подаче нужно будет предъявить оригиналы (их сразу же возвращают, а копии заверяют печатью ДОУ). Дату их приема должны письменно зафиксировать в вашем присутствии. Заявка рассматривается не более 15 дней.

заявление законного представителя (родителя или опекуна) о получении выплат;
документ, удостоверяющий личность заявителя и его копию;
все свидетельства о рождении детей из семьи и их копии;
реквизиты счета для перечисления денег в рублях.

По нормам статьи 43 Конституции РФ, каждому жителю России гарантирована общедоступность дошкольного образования. Но место в детском саду получают не все дети, мамы которых должны выйти на работу. Есть отдельные категории семей, чьих малышей обязательно должны принять. В предоставлении места не вправе отказать, если дошкольник имеет преимущественное право на получение места в ДОУ. Чтобы было проще сориентироваться в категориях льготников, смотрите таблицу:

В месяце, следующем за периодом отсутствия, плата будет пересчитана. Отказ от пересчета, если ребенок не ходит в сад, является основанием для обращения в департамент образования или, при отсутствии положительного результата, в суд. Имеются прецедентные случаи судебной практики, опротестовывающие нарушение законодательных норм.

Предусмотренная нормами выплата может быть уменьшена на второго или третьего ребенка при достижении первым совершеннолетия (либо прекращения очного обучения, достижения учащимся возраста 23 лет). Также не учитываются дети в случае, когда до достижения 18 лет несовершеннолетний был объявлен полностью дееспособным. Эмансипация несовершеннолетних граждан осуществляется по решению суда или органа опеки.

детские сады и школы;
колледжи, профессиональные училища;
заведения дополнительного образования для детей (например, музыкальные, художественные и спортивные школы);
школы по изучению иностранных языков;
курсы вождения и т.д.

Однако необходимо отметить, что у этих обучающих ребенка организаций должна быть лицензия на образовательную деятельность, и конечно, для заявления социального налогового вычета нужно иметь документ, подтверждающий факт оплаты обучения (платежные банковские документы, квитанции об оплате услуг, чеки контрольно – кассовой техники).

Для оформления компенсаций один из родителей, чаще это мама или другой представитель интересов малыша, одновременно с зачислением в садик предоставляет пакет документов с написанием отдельного заявления на получение возмещений части от уже внесённой оплаты.

В пакете документов представляют подлинники и копии, которые заверяет заведующий учреждения своей подписью и печатью. Последние утверждаются в комитете администрации по образованию, затем хранятся в отдельной именной папке до окончания посещения детсада.

В комплект входят:

заявления на устройство ребёнка в ДДУ и заявление на возмещение полагающейся части компенсации за оплату;
удостоверение личности заявителя с отметкой о регистрации;
выписка из домовой книги подтверждающую место жительства заявителя и детей.
свидетельство о рождении на всех детей в семье;
для попечителя или опекуна выписку из органа опеки о подтверждающие передачу ребёнка на воспитание;
сведения о реквизитах счёта родителя для перечисления средств в банк;
удостоверение об инвалидности ребёнка;
справка из собеса о недостаточном материальном положении семьи.

Важно! Заявление от родителя пишется в произвольной форме, а образец, как правильно его написать, предоставляют сами ДДУ.

Начисление возмещения проводится ежемесячно с отсрочкой на один период после поступления родительской оплаты.

Пример

Оплата была в мае, компенсацию перечислят в следующем месяце, июле.

Важно! При длительной задержке возмещения оплаты можно родитель может обратиться за пояснениями в бухгалтерию ДДУ, а в случае не решения вопроса выплат написать претензию в отдел образования муниципального района или региона.

Возмещение части платы за детей, рассчитано не только на тех ребят, которые посещают детские дошкольные учреждения. Региональные власти предусматривают и другие виды доплат на детей, которым не досталось место в муниципальном детском саду. Размеры и правила выплат назначаются каждой местной администрации исходя из возможностей бюджета.

При принятии решения на региональном уровне производить выплаты на детей, которым отказали или отложили приём в детский сад, это может распространяться только на малоимущие с доходом ниже прожиточного минимума на каждого члена. Такое возмещение можно получить в отделении соцзащиты.

Не все регионы находят финансовую возможность делать доплаты при отказе предоставить ребёнку место в дошкольном учреждении.

В частном ДС услуги предоставления места для детей намного дороже, чем в муниципальном. Но многие родители, кому отказали в устройстве ведут детей в учреждения, которые, как правило, организуют индивидуальные предприниматели.

Размер компенсации рассчитывается для таких детсадов из уровня оплаты, как это предусмотрено в муниципальном дошкольном учреждении.

Месячная плата в частном саду 16 т. руб., а в местном региональном 4 т. руб., то компенсация будет рассчитываться по тем же правилам, но не из всей фактической суммы платежа, а только из 4 т. руб.

Расчет родительской платы в детских садах в 2022 году

Учет родительской платы в детских садах

Повышение детских выплат: сколько родители будут получать в 2022 году

Методика расчета размера родительской платы

Глава Минобра РТ объяснил причины повышения родплаты в детсадах

Приказ министерства образования области от 01.02.2021 № 98

Размер родительской платы

Положение о порядке взимания родительской платы в ДОУ

Расчет компенсации части родительской платы за присмотр и уход за ребенком в ДОУ

Кабмин РТ установил размер родительской платы за детский сад на 2022 год

Похожие записи:

Добавить комментарий Отменить ответ